Strategisch leider en krachtige vertegenwoordiger in de polder
Met jouw verbindende leiderschap, strategische blik en expertise zorg je ervoor dat de belangen van agrarische ondernemers stevig worden vertegenwoordigd in De Nederlandse polder en de sector economisch toekomstbestendig blijft.
LTO Nederland is dé ondernemers- en werkgeversorganisatie voor Nederlandse boeren en tuinders. LTO maakt zich sterk voor hun maatschappelijke en economische positie. Dit doet LTO namens 35.000 leden: agrarische ondernemers in uiteenlopende dierlijke en plantaardige sectoren zoals akkerbouw & vollegrondsgroetenteelt, melkveehouderij, bloembollenteelt, glastuinbouw, boomteelt en varkenshouderij. LTO behartigt de belangen van haar leden en richt zich op een veelheid aan thema’s. De inhoudelijke werkzaamheden zijn binnen LTO georganiseerd vanuit ledengroepen en thema s.
De functie in het kort
Als lid van het managementteam speel je een sleutelrol in de strategische en operationele aansturing van LTO Nederland, dé ondernemers- en werkgeversorganisatie voor Nederlandse boeren en tuinders. Je levert een directe bijdrage aan het behartigen van de belangen van ruim 35.000 agrarische ondernemers. Binnen deze rol combineer je leidinggevende verantwoordelijkheden met beleidsmatige en representatieve taken op nationaal niveau. Denk aan contacten met diverse ministeries (SZW, Financiën, LVVN), Stichting van de Arbeid, de Sociaal-Economische Raad (SER) en collega-werkgeversorganisaties als VNO-NCW en MKB-Nederland. Ook heb je een rol in diverse gremia binnen Colland en BPL Pensioen. Je vormt een verbindende schakel tussen je team (5 FTE), de Directie en de bestuurders van LTO Nederland. Je bent een meewerkende voorman of -vrouw die zelf ook inhoudelijke thema s oppakt.
Verantwoordelijkheden en rollen
De functie is in een aantal rollen samen te vatten:
- Met collega’s van het MT het aansturen van de LTO organisatie
- Als MT-lid werk je actief mee aan de strategische koersbepaling en versterking van de organisatie.
- Je zorgt voor optimale samenwerking tussen verschillende teams, met aandacht voor de diversiteit van thema’s en belangen binnen de organisatie.
- Manager van het team Sociaal Economisch Beleid (5 FTE)
Kern van de functie is de sociaal economische beleidsvorming. Omdat LTO Nederland als matrix is georganiseerd heb je als MT lid ook een doelgroepgerichte verantwoordelijkheid.
- Je geeft leiding aan het team dat zich richt op cruciale thema’s zoals ondernemerschap, veilige en gezonde werkomgeving, onderwijs en scholing en bredere arbeidsmarktvraagstukken (van pensioen tot arbeidsongeschiktheid, van robotisering tot arbeidsmigratie).
- Je draagt zorg voor beleidsontwikkeling en standpuntbepaling in de Commissie Ondernemerschap en Onderwijs waar je gesprekspartner bent voor bestuurders. Tevens ben je verantwoordelijk voor de doorontwikkeling van de sector Multifunctionele Landbouw, waarin het produceren van voedsel wordt gecombineerd met maatschappelijke diensten zoals zorg, onderwijs en recreatie. Tevens ben je contactpersoon voor de biologische sector.
- Je onderhoudt nauwe contacten met regionale LTO’s (LTO Noord, ZLTO en LLTB) en sectorale organisaties zoals Glastuinbouw Nederland, KAVB en NFO, om een optimale verbinding te waarborgen tussen landelijke, regionale en sectorale belangen.
- Vertegenwoordiger in de polder
- Je vervult een sleutelrol in de Nederlandse polder en ondersteunt de voorzitter en directeur bij contacten met:
- Collega-werkgeversorganisaties,
- Vakbonden,
- De Sociaal-Economische Raad (SER),
- De Stichting van de Arbeid.
- Je bent actief betrokken bij de voorbereiding van cao-onderhandelingen en vertegenwoordigt LTO Nederland in sectorale overleggen, waaronder die in Colland, het paritaire samenwerkingsverband voor agrarische fondsen en regelingen.
- Je brengt actuele kennis in bij landelijke overleggen en zet je in voor een actieve lobby die de belangen van werkgevers in de sector verdedigt.
- Je vervult een sleutelrol in de Nederlandse polder en ondersteunt de voorzitter en directeur bij contacten met:
- Inhoudelijke expert en belangenbehartiger
- Je volgt sociaal-economische en politieke ontwikkelingen die de agrarische sector raken en vertaalt complexe vraagstukken naar heldere beleidsvoorstellen.
- Je ontwikkelt standpunten op thema’s zoals arbeidsmarktaanpak, arbeidsmigratie, werkgeverschap en onderwijs en brengt deze overtuigend over naar stakeholders zoals het ministerie van SZW en de Tweede Kamer.
Voorwaarden
LTO Nederland biedt een uitdagende functie in het hart van de Nederlandse polder, waarin je actief bent op het snijvlak van strategisch beleid en operationele uitvoering. Naast een competitief salaris biedt LTO Nederland uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een thuiswerkset en mogelijkheden voor hybride werken.
Standplaats: Den Haag, met optionele werkplekken in Zwolle, Roermond, Wageningen of Den Bosch.
Procedure
LTO Nederland laat zich in deze procedure bijstaan door Marcel Gasseling van Gasseling Search. Geïnteresseerde kandidaten kunnen hun interesse kenbaar maken door een bericht (inclusief actueel CV) te sturen via info@gasselingsearch.nl. De voorselectie wordt gedaan door Gasseling Search. Voor meer informatie kunt u bellen met Marcel Gasseling op 073-2032132.